Nel panorama dei fringe benefit aziendali del 2025, le aziende italiane cercano sempre più strumenti innovativi e semplici per valorizzare il benessere dei propri dipendenti e risparmiare sui costi fiscali. In questo contesto, la Zucchetti Card, parte dell’ecosistema Zucchetti, rappresenta una delle soluzioni più avanzate e flessibili. Zucchetti, leader in Italia nel settore dei software gestionali e soluzioni per il welfare aziendale, offre una piattaforma digitale completa per la gestione dei benefit aziendali.
Zucchetti Card: Caratteristiche Principali
- Defiscalizzazione: La Zucchetti Card consente alle aziende di beneficiare di vantaggi fiscali, con una soglia di esenzione che arriva fino a 1.000€ per dipendente e fino a 2.000€ per i lavoratori con figli a carico, in linea con le normative vigenti.
- Flessibilità e semplicità: Grazie alla piattaforma Zucchetti, è possibile acquistare e distribuire le card digitalmente, risparmiando tempo e risorse amministrative.
- Ampia scelta per i dipendenti: I lavoratori possono utilizzare le gift card per accedere a oltre 150 buoni spesa, buoni carburante e buoni acquisto, coprendo una vasta gamma di necessità personali e familiari.
Chi è Zucchetti e perché scegliere le sue soluzioni
Zucchetti è una delle principali aziende italiane di software, riconosciuta per le sue soluzioni innovative dedicate a imprese e professionisti. Oltre alla gestione dei fringe benefit, Zucchetti fornisce software integrati per la gestione delle risorse umane, la contabilità e il controllo di gestione. Questo approccio a 360 gradi permette alle aziende di avere un unico partner tecnologico affidabile.
Scegliendo la Zucchetti Card, le imprese possono beneficiare di:
- Innovazione tecnologica: Una piattaforma digitale intuitiva e sicura.
- Supporto continuo: Assistenza dedicata per implementare e gestire al meglio i fringe benefit.
- Adattabilità: Soluzioni personalizzabili in base alle esigenze aziendali e settoriali.
Vantaggi per Aziende e Dipendenti
- Per le Aziende: La Zucchetti Card consente di erogare benefit in modo conforme alle normative, semplificando i processi amministrativi e garantendo vantaggi fiscali.
- Per i Dipendenti: La libertà di scelta tra una vasta gamma di buoni soddisfa esigenze personali diverse, migliorando la soddisfazione e il coinvolgimento.
Quadro Normativo 2025
Nel 2025, i fringe benefit continuano a essere uno strumento chiave per migliorare il rapporto tra aziende e dipendenti, grazie ai vantaggi fiscali offerti:
- Detassazione: Esenzione fiscale fino a 1.000€ per dipendente e fino a 2.000€ per chi ha figli fiscalmente a carico.
- Settori specifici: Alcuni CCNL prevedono fringe benefit obbligatori, come:
- CCNL Tessile Abbigliamento Moda: 600€ per dipendente, distribuiti in tre tranche entro il 2026.
- CCNL Metalmeccanici: 200€ per dipendente in fringe benefit o servizi welfare.
- CCNL Telecomunicazioni: 120€ per dipendente.
- CCNL Pubblici Esercizi: 140€ per dipendente.
- CCNL Orafi e Argentieri: 200€ per dipendente.
Conclusioni
La Zucchetti Card rappresenta un alleato strategico per le aziende che vogliono ottimizzare la gestione dei fringe benefit nel 2025. Grazie alla combinazione di innovazione digitale, vantaggi fiscali e una vasta gamma di opzioni per i dipendenti, è una soluzione ideale per le PMI e le grandi imprese.
Affidati a Zucchetti per rendere più semplice ed efficace il tuo piano di welfare aziendale. Scopri di più e inizia oggi stesso a migliorare la soddisfazione dei tuoi dipendenti!